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记者走基层:社保费降率让企业发展更踏实

自5月1日降低社会保险费率政策实施以来,税务部门将社保费降率工作纳入减税降费“大盘子”,协同人社、财政、医保等部门持续加强政策宣传解读辅导工作,提供多样化便利缴费渠道,推动企业缴费负担有实质性下降。时间已过半月,政策降费这颗“石子”激起多少浪花、效果如何,对企业有哪些影响?带着这一系列问题,记者近日走访多地了解社保费降率政策落实情况。
 
  在河南,郑州宇通客车股份有限公司税务经理郭建辉告诉中国妇女报•中国女网记者:“按照降低社保费率方案,公司今年大概能少缴各项社保费4500万元,公司把节省的资金投入新能源客车产品升级,将对公司起到很大帮助。”
 
  而对于面临转型困扰的企业而言,本次降率政策的实施更是雪中送炭。
 
  在黑龙江,老牌国有企业鹤岗矿业集团近年面临资源枯竭、资金紧张等难题,5月1日起,城镇职工基本养老保险费企业统筹部分费率由20%下降到16%,同时降低了社保缴费基数。该企业有关负责人表示,新政策落实后,预计全年可减少缴费额5000万元,这对于集团轻装前行,以及维护职工利益意义深远。
 
从身边事,感受发展经济的信心
  记者发现,社保费降率政策实施,有效降低企业人力资源成本,缓解了制造业企业的资金困难,帮助企业找到更加适合的发展路径,进一步扩大了生产、提振了信心。
 
  小微企业是经济发展的生力军,也是创新创业的重要源泉。今年以来,国家新推出一系列小微企业普惠性税收减免政策,大力支持小微企业加快发展。
 
  记者了解到,此次社保费降率政策同样令小微企业“拍手称快”,为他们带来了更直接的获得感。
 
  “别小看省下的这笔钱,对于我们小企业来说也是不小的数目,有效缓解了我们的资金压力。”河南科迪乳业股份有限公司财务经理李健全介绍,社保费新政实施后,公司缴费部分比例降至16%,5月份同比少缴7839元,全年预计能够减负8万元左右。
 
  黑龙江省大庆市中蓝劳务派遣有限公司的财务负责人表示:“社保费降率政策是国家发放的政策红包,进一步降低了经营成本,实实在在的政策红利让我们的发展更加踏实。”
 
企业有信心,职工福利多
  社保费降率不仅意味着成本降低,许多劳动密集型企业还根据公司发展实际,把省下来的“费”更多用在改善职工生产生活、提高薪资待遇上,以期稳定用工规模,提升用工质量,激发生产经营活力。
 
  “今年国家减税降费,对劳动密集型企业来说是‘税+费’双喜临门。”5月,安徽省芜湖县企业社会保险费基数下限下降600多元。听到这个消息,有1600余名员工参保的芜湖飞科电器有限公司财务负责人李淑迎高兴地说,这次不仅费率下调,基数也下降了,年少缴680万元。
 
  社保费降率红利正在显现,红利让企业发展更有信心,经营更具活力,对此,接受记者采访时,税务总局社保组有关负责人表示,目前社保费降率政策在各地如期平稳落地,税务机关将继续稳步推进降低社保费率工作,切实加强宣传培训辅导,进一步释放政策红利。
 
短评:减税降费并让企业轻装上阵,是近期国家工作的重点,也是社会各界所关心的焦点。降低社会保险费率政策实施还不到一个月,但其带来的效果却是显而易见的。对企业而言,可将富余资金投入研发领域,生产出更具竞争力的产品以占据市场,并形成良性循环;对市场而言,可刺激投资、增强市场活力,进而促进经济的发展。
点击次数:  更新时间:2019-06-05 09:24:00  【打印此页】  【关闭
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